據爆料，近日特斯拉中國區正在重新聘請部分先前被裁退的員工，不過，返聘的員工可能需要退回“N+3”裁員賠償部分的“3”，且司齡重新計算。

 

 

2024年4月特斯拉首席執行官埃隆·馬斯克在一封致員工的內部電子郵件中透露該公司將裁減超過10%的全球員工，大約涉及1.4萬人，以削減成本并提高生產率。

 

特斯拉中國區也受到影響，但裁員比例超過10%，充電、銷售和市場團隊的裁員比例甚至有達到40%-50%。對于被裁員工，特斯拉的賠償標準是“N+3”，并在談好裁員賠償條件的當天就辦理手續離開辦公室。5月底，特斯拉中國陸續發放裁員賠償。

 

盡管特斯拉現在正通過返聘的方式，努力召回部分被裁員工，但從實際效果來看，一些被裁退的員工對此次復聘的興趣并不大。

 

據一名前特斯拉員工表示，上述消息為真，但此次返聘員工非大規模，主要聚焦于充電業務；而且也并非退回“N+3”，而是退回“3”。

 

該員工還稱，“這次返聘相當于重新入職了，之前承諾的股票就算回去也沒有了，所以還是比較虧的。”

 

5月14日，特斯拉公司在美國也重新聘用部分超級充電樁團隊的員工，該團隊于4月底被解散，被解雇的員工將近500人。被重新聘用的人員中級別最高的是北美充電業務總監Max de Zegher。目前，特斯拉在中國已經陸續開放銷售、售后和交付的招聘。